匿名さん
>>21
お疲れ様です。
身体には気をつけて下さいね。
「残業するな」「いいから帰れ」 会社員の４割が“ジタハラ”に悩み 高橋書店の調査
匿名さん
定刻にパソコンが切れるから朝5時の電車に乗って6時出社してる。どっちみちしんどい。
匿名さん
>>19
社員増やしても節税対策にならないからだよ。仕事を外に出してバックマージン取った方が儲かる。
公明党や旧民主の政策がこれ。残業を減らし雇用を増やすには下請け企業そのものを増やすやり方。
自民はこのやり方は経営者だけが富を得るとして反対してる。それに対しマスコミは起業する人の芽を摘んでいると批判している。
匿名さん
残業代へらして企業を儲けさせようと考えるのが自民党。
残業減らして楽して稼ぐように考えるのが共産党や民進党。
残業代が減った分、新入社員入れようって考え方の経営者は少ないな。
匿名さん
○○ハラって言葉を使いすぎだろ
匿名さん
残業手当目当てにダラダラ残ってる社員を無くすには、時間給じゃなく出来高制、年報制にすれば無駄に長居せずに帰ると思うよ。
会社側はあらかじめ業務毎に報酬決めてしまうとかね。
匿名さん
仕事量がこなせないなら断れ。それで制裁受けたり給料下がるようならば、その会社では低い能力なんだよ。
自分を高く売れよ。そのために絶対に借りを作ってはいけない。
匿名さん
無駄な会議に無駄な資料作成
成績悪い事の言い訳をいかに考えるか
それなのにお客先に何故行かない？
夜になると飲みに付き合え！
これではやってられません
匿名さん
>>10
忙しけりゃ自殺したいなんてボケーと考える暇も病気もする暇すらなし。そもそも自殺そのもは、自殺なんだから、自分が自分を殺しただけの話。まわりの迷惑かえりみず、自己中野郎が自分を殺して死んで逃げるだけの話。そんなやつを庇うこと自体が世の中狂ってるんだよ。
匿名さん
ひらきなおって
手抜きの仕事しかしなくなった
どうでもいい
匿名さん
出来る奴には出来る奴なりに捌けない量の仕事が集まって来る蟻地獄。
匿名さん
わざとゆっくり仕事してないのに終わんないんじゃ
違う仕事探した方が良いかもね
匿名さん
>>7
普通の人が必死で働けば定時でなんとかなるレベルなら、仕事でこんなにパニック症や鬱病や自殺者が出ているハズがない。
匿名さん
>>4
俺も、夜中に会社に忍び込んで仕事してやろうかと思うときあるわ。
それか「じゃあ、もっと早く仕事できる人を雇って下さい」って言って、辞めてやろうかと思う。
匿名さん
匿名さん
普通の能力があれば、時間内に終わるように必死で仕事、やればどうにかできるんだよ。よほどの悪徳企業は別な。無駄話してやることもできないならはなしは別だし。
匿名さん
給料下げて人を増やすか、今までの社員を解雇して仕事ができる人間を雇えば解決。
匿名さん
年間通して忙しい時期に人員増やすも
どうしても臨時には出来ない仕事はあるもの。臨時には出来ない仕事量も増える為どうしても残業になるけど
上からは｢残業するな｣
以前はサービス早出残業して何とかなってたけど…
匿名さん
俺がそれだ。
今日も休まされたが、今週の仕事がもう間に合わん。
せっかくの休みの日の一家団欒夕食なのに、胃が痛い(x_x)
食欲もない。
晩飯食わずにもう寝たい。
匿名さん
毎回思うんだが社員増やせば良いんじゃないの？
