117 匿名さん 18/12/14(金) 17:34 >>97 日本の女はレディーファーストもされないよ。レディーファーストと言うのは品格を持った淑女が対象であって不特定多数の女に媚びへつらうことでも女尊男卑でもない。向こうの女性は常に感謝の気持ちを持っているし、日本の女みたいに『男は女に服従しろ!養え!足になれ!』では非難囂囂だよ。
115 匿名さん 18/12/14(金) 11:21 外科医が手術中に子供が熱出したから帰るって言われてもこまるし、宇宙飛行士が宇宙に行ってるのに予定を変更して帰るわけにもいかない。 そういう人は高給だからカネで解決できるけど。
114 匿名さん 18/12/14(金) 11:14 日本と海外が同じ環境だと思って比較してる時点でおかしいだろ。 保育園のこともあるけれど、日本と海外の法律は違うからね。 保育園入れられても熱出せば迎えに来いって言われるよ。 早退する可能性がある時点で仕事不可能と言われたことあるわ。
112 匿名さん 18/12/13(木) 15:10 結局イレギュラーな時の対応が共働きには厳しいよね。 命に関わる可能性があったり、インフルエンザの場合以外はそういう子供を預かってくれる専門の場所があれば良いのに。
111 匿名さん 18/12/13(木) 15:03 >>104 子供の病欠で何日か会社休んだ時、仕事抜けられない1日だけでも変わって!ってこっちが頼むのもすんごいストレス。 「無理。」って単語で返ってきた時、旦那はもう必要ないのだと気付いた。
106 匿名さん 18/12/13(木) 05:26 子供がまだ赤ちゃん、母親が一番恋しい時に保育園に預けてまで仕事をするのはどうだろう。母親は何の為に働くの?お金?ずっと続けていた仕事が好きだから? 子供は小さいながら、いろんな事を感じてますよ 。仕事は探せばいくらでも、何歳からでもあります。子供の大事な時期を見逃さないように。
104 匿名さん 18/12/13(木) 01:30 冷静に考えればわかる気がする。 時短で働きながら家事、育児、親族や近所付き合い、PTA強制参加、ママ友の顔色伺い、子供の勉強や習い事のサポート。子供が体調崩せば一気に1週間も会社休んで精神的負担も大きい。 その上旦那は洗濯など自分のこともやってくれず、女としての幸せもレスで得られない。 女も今は会社勤めするから、昔と違って旦那の負担量を想像できるんだよ。 仕事が楽じゃなかったとしても、絶対的に女の負担が大きすぎる。
103 匿名さん 18/12/13(木) 01:17 スレ主オムライスのスレでババアとか産廃とか書いてる。欧米男性みたいなレディファーストが出来ない。 スレ主オムライスも作れないのか?って書いてる。欧米人はファストフードと冷凍食品が多い。 アメリカ人と結婚して毎日ファストフード食ってろ。