「人手不足倒産って言っても、働きたい50代60代は雇ってくれず…」共感するコメントが殺到

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32コメント

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32

匿名さん

>>29
単身者の年間収入２００万円までを非課税の対象にしてくれたらありがたい。
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31

匿名さん

>>19
タイトルから文章まできちんと読んだか？本気でわからないなら重度知的障害者。本を読めない人。
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匿名さん

>>17
薬剤師とかクリニック受付の人は他スレで前いたが、全く話が通じない上に薬剤師の女は自分の説明で患者は理解しないと話していたので、話し方が分かりづらいのでは？普通、相手が理解していなければ、話し方変えるでしょと言われても全く通じず、ひたすら一方的なコメントが続いたが、大学6年行こうがそんなことは学ばないと言われても全く話が通じていなかった。多分、聞く気がなくわざとだろけど。自分が変わるのが嫌、相手に合わせるのが嫌なんでしょう。50代で昔の人の方がビジネスマナーも知らない人もいるね。上昇企業に勤めていたと言っても本当か知らんが、外部の人と関わりなく、電話対応がなければ注意されることはないでしょ。
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29

匿名さん

中途半端に働くと負けというのは、ある意味正解かもしれない。単身者が日給８～９千円程度のアルバイトを月に２０日働くとする。源泉徴収が月に４～５千円、年収で約２００万、都内の標準的な額だと、そこから翌年は住民税が年間約５万円、国民健康保険は月額約１万８千円～２万円、国民年金は四分の一免除でも月額は１２６００円、これだけの社会保障費は必須になる。月に１８万円から毎月３万円以上持っていかれることになる。本当に馬鹿馬鹿しい
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匿名さん

>>19
ヲマエの理解力不足でしかないわなww
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27

匿名さん

若くて文句言わない人を安く使いたいんだろ？無理だよ
今は会社に勤めなくてもSNSなどで稼げる時代なんだからさ
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26

匿名さんbe4cfde6

経団連と日本政府は、海外の資本家を儲けさせる、奴隷労働者＝安くて使いまわせる単純労働者が欲しいだけ。人手不足とはそういうこと。
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25

匿名さん

働きたい50、60代の人を安く使って成り立たせる仕組みを作ったものが、金を稼ぐのだろう
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24

匿名さん

>>23
さあ、どうなんでしょう。
本当に人足りないなら50代が来ても採用する筈だけど。理屈で考えれば。
非正規なら使えなきゃ切るだけだし。
職種によっては50じゃなきゃ派遣は大丈夫だよ。いや、職種に関わらずなのかもだけど。でも、事務系はオフィス系の一般事務やら経理だって専門学校あるし、卒業し新卒で働いて辞めたら、また正社員の保証はない。なので、派遣しかねぇな。だから、倍率高すぎなんだよ。PCスキルなしは絶対に嘘だね。
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23

匿名さん

人手不足だったとしても雇用出来る資金が有るなら倒産しないでしょ？
つまりはお金が無いだけです、人手不足のせいにしないで下さい
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22

匿名さん

事務系は非正規でも、大卒とオフィス系の専門学校卒で学校で資格沢山取った若い人が沢山来る、都市は尚更倍率が高すぎる。20代後半以上なら実務経験長かろうが学歴資格なきゃなかなか採用にはならない。田舎でも、高卒無資格なら簡単じゃないと思う、資格なくてオフィス系ではない、ろくにビジネスマナーも学んでいない専門学校卒の人が転職して経理とか事務系の仕事していたって人いるけど、言わないだけでコネとかだと思う。
ある程度の都市なら倍率高すぎて、資格なしで20代前半でも難しい。
なので、PCスキルないは絶対嘘ですよ。
ほとんどは採用人数、一名か二名だし。
一般企業であればそうだね。
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21

匿名さん

PCスキルがない23歳は絶対に嘘だろ。どんな業種か知らんが、事務系はある程度の都市は尚更、倍率高いから若くても難しい。大卒か専門学校卒でないと難しい。田舎でも簡単じゃないだろ。
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20

匿名さん

>>19
嘘つけ。揚げ足取るな。普通、少しくらい言葉足らずでも分かる。
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19

匿名さん

>>18
もう少しニホンゴ頑張ろうね
何言ってんのかわからんてｗ
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18

匿名さん

>>8
マックって16だろうが愛想ないと受からないだろ。当たり前だろけど。
確か、16で落ちた記憶ある気がする。
ぶりっ子で丁度いい。駅前は困ってないだろし、若くても落ちるよ。
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17

匿名さん

>>12
人と話す仕事でも、分かりやすい説明をしろとか人の話の意味を理解しろとか言っても、オフィスワーク未経験社会人の方が全く理解しない。病院受付や薬剤師は話し方とか傾聴まで大学で学ばないし、前何言ってるかわからない受付と薬剤師を他スレで見た。あるのは、専門でコミュニケーションスキルのみで医療系は分かりやすい話し方とか傾聴まで時間かけて学んだりはしない。オフィスじゃないし、さほど複雑な会話も傾聴も要らない、そこしか知らない社会人に言う方が理解しないね。
オフィス系は、大学は知らないが専門学校なら徹底的に指導するし、カリキュラムに入ってる。仕事に直喩するから当たり前。
50代では理解力、注意力が衰えているし、変わる人見ない。
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匿名さん

>>4
これ、どこの都道府県だよ？
無期雇用じゃなきゃ、使えなきゃ切るだけじゃん。経験者でも40代〜は採用しない？あり得ない。ＩＴで派遣でも50じゃなきゃOKだし。45歳以上はなかなか仕事が決まらないって聞いたことあるが、それまともな職歴があまりない45歳以上では？実務経験は別でしょ。
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15

匿名さん

>>12
普通に考えて、50代が変わるわけないし、実際何度教えても同じことをしている50代男2人見た。5人いて2人男がいて50代。4人は50代だったが、男の方が話を理解できない傾向が強い。
理解力が50代では衰えているし、社会人経験なしの学生に教えるのとは訳が違う。20代や30代でも、中途半端に一般オフィス経験ない人にデスクワークの常識を説明しても理解できないだろけど。
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14

匿名さん

>>11
マイナスつけてるけど、スキルないってエクセルできないレベルでワード、タイピングが全くできないとか、ローマ字入力すらできないとかじゃないでしょ。PCスキルがあるとかないは人によって判断基準が違うのでは？
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13

匿名さん

>>12
男も同じだが、50代は変わらない。
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