たとえば、高学歴の引きこもりが履歴書持ってオレの会社に面接しに来たとしよう

学歴と職歴と現在に至るまでの経緯を検証してブランクの年数が何年もあったら
使えないヒッキーだと判断してやんわり断るわ

企業が人を雇う場合以外、新卒以外の学歴に意味など無いのだよ
今、何をしているか或いは、どんなスキルがあるかが重要なんだよ

女とて高学歴の無職じゃ寄り付かないわwwwwwwwwwwwwwww