匿名さん
>>17
後、下手に長期取られると、例えば、五人でやってた仕事が四人になる、それをカバーしてやっちゃうと来期から四人の部署にされる。
辞めると言われた時点で上司は終わるのよ、四人で出来ないとすれば部下を育てられないとされる、四人で出来たら、四人にされて部下に恨まれる。
一か月で上手く使える新人が入るかも怪しい。だから大変だ困ったアピールはしなきゃならない。君達はそこまで考えられないから下っ端なんだよ。
後、下手に長期取られると、例えば、五人でやってた仕事が四人になる、それをカバーしてやっちゃうと来期から四人の部署にされる。
辞めると言われた時点で上司は終わるのよ、四人で出来ないとすれば部下を育てられないとされる、四人で出来たら、四人にされて部下に恨まれる。
一か月で上手く使える新人が入るかも怪しい。だから大変だ困ったアピールはしなきゃならない。君達はそこまで考えられないから下っ端なんだよ。
