学歴フィルター リスク覚悟で「なぜ使うか」人事担当者語る

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21コメント

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3

匿名さん

>>2
二流以下の大学へ行ってる連中への温情ってヤツだよ

記憶力と応用力の無い学生(=学生時代に勉強が出来なかったヤツね)は
仕事をやらせても大抵モノにならないからね
良い大学に合格した連中を優先的に採用するのは、リスク回避からして当然のこと
人間性が多少クソでも与えた仕事は無難にこなすからさ
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