匿名さん
国の制度では、育児休業の期間は原則１年。ただ、預け先がない場合などは最長２年まで延長でき、育休中は雇用保険から給与の５０～６７％が給付される。保護者の中には、あえて競争率の高い保育園に申し込み、延長に必要な「落選通知」を得る人も。自治体は、落選狙いの家庭の子どもが入園選考を通るケースがあることから、「希望の保育園に入れたはずの子どもが落選するなどの混乱が生じている」として、国に対策を要望していた。
入園本気度、確かめます 保育園「落選狙い」は順位下に（朝日新聞デジタル） - Yahoo!ニュース
育児休業を延長するために、保護者が最初から「落選狙い」で保育園の入園を申し込む事 - Yahoo!ニュース(朝日新聞デジタル)
