匿名さん
そのおじさんのいる部署では、これまでに調査した業界動向とか統計分析を管理している。でも、具体的に何をしているのか？ 所属しているおじさんが何人もいて、パソコンに向かっているけど、緊迫感なく画面を眺めているようにみえる。「どうでもいい仕事してるおじさん」にイラっとする若手社員 でももしあなたの配属先が閑職だったら...専門家がアドバイス: J-CAST ニュース
会社でどうでもいい仕事をこなしている（ようにみえる）おじさんは、なぜ存在するのか――。そして、給料高いのはなぜなのか？ 自分がどうでもいい仕事をせざるを得なくなったとき、どう取り組めばいいのか？「あのようになりたくない」煙たい存在に思えてしまう仕事をしていると「この人は何をしているのだろうか？」と存在に疑問を感じる同僚がいたりするものです。とくに年配の同僚であったりすると、「あのようになりたくない
なんでそんなおじさんが存在しているのでしょうか？ <中略>それは、会社の度量の大きさと言えるかもしれません。
多少、仕事ができない。それでも役に立てそうな職場を探して、あてがってくれる。過去には活躍して貢献してくれた時期があったので、それを考慮して、今の仕事ぶりに見合わない給与を払っていることを容認する。こうした度量が、社員にとって安心の材料になっていると思っている気がします。
ただ、自分がどうでもいいように思える仕事をする職場に配属されたら、どうしたらいいのか？
ここは大いに楽しんで過ごせばいいと思います。<中略>すると、意外に楽しく、意義のある仕事が舞い込むようになったりします。仕事は楽しそうに振る舞う人に集まります。与えられた環境を前向きに捉えていくと、状況が逆転することはよくあります。