ボーナスを貰った次の日に辞めた新入社員。それってアリ!? | 日刊SPA!

A子さんにとっては初めてのボーナスだ。当然、とても喜んでいたという。

「所長から手渡しされた時、“これからも頑張りまーす”って語尾を上げてウキウキでしたね。若い子が喜ぶ姿は可愛いです。指導は大変でしたが、やって良かったと思いました」

　五郎さんにとっても達成感のあるボーナス支給日だった。しかし……。
「次の日、出社してすぐ、A子は私の元にやってきました」
「“私、辞めます”の言葉と一緒に、精神科の診断書を渡されました。昨日まで頑張りますとか言っていた子が…びっくりでした」
「“実は所長が元カレに似ていて、毎日顔を合わせるたびに思い出しちゃって気持ち悪くなるんです。この前転勤してきたばかりだし、当分転勤はないと思ったら辛くて。”って言われました。

男性には分からないと思います、女子の気持ち。トラウマなんです私にとって。だからもう辞めます！もう引き留めないでください。”だそうです。泣かれながら言われたらお手上げです。

人事部はきちんと見極めて採用してほしい。この件で、会社に対しても不信感です」

ボーナスが支給されてから辞めることには何の問題もない。
ただＡ子の言葉には呆れた。

ネタですけどね。

精神病という名のお涙頂戴、お金頂戴、働きたくないっていうワガママ

>>4
精神病を持ち出す当たりが嘘くさいわけ。ライターの捏造。

だな

入ってすぐのボーナスって満額じゃなくて5万とか「金一封」だった気がする
大手は満額もらえるかもしれないけどどうなんだろう？
でも大手だとしたらそんなつまらない事で生涯収入や高収入と出会える可能性を蹴って、初任給×せいぜい1.5か月分くらいもらって辞めるのも頭弱いなと

これで所長がトラウマ持っちゃうね

風俗業界でもこんなしょうもない理由で辞める子滅多に居ないわと言いたいとこだけどたまに居るわ。

世の中には机の上に立たされてコマネチを強要される女子もいるというのに・・・っー！！